дотримуємось умов оплати праці
Чи доплачувати за роботу в інклюзивній групі за дні, коли дітей з ООП в ній немає
Із листа: «У закладі дошкільної освіти є інклюзивна група, яку відвідує одна дитина з особливими освітніми потребами. Чи доплачувати працівникам за роботу в інклюзивній групи за дні, коли ця дитина не відвідує заклад?»
Експерт роз’яснює, чи доплачувати вихователю, помічнику вихователя та асистенту вихователя за роботу в інклюзивній групі за дні, коли дитина з ООП не відвідує заклад.
Щоб прочитати статтю, увійдіть у свій акаунт. Якщо не маєте його – зареєструйтеся та отримайте демодоступ
Маю акаунт
Увійти
Я – гість
Отримати демодоступ
