Освітній процес відновлено, а вихователь не може виконувати свою роботу: чотири розв’язки ситуації

З листа до редакції: «Вихователю, яка виїхала за кордон у звʼязку з війною в Україні, оголосили простій, оскільки заклад не працював. У жовтні вона написала заяву про тимчасове призупинення трудового договору до припинення воєнного стану. У листопаді заклад відновив освітній процес, але вихователь не має наміру повертатися в Україну до закінчення воєнного стану і не може вийти на роботу. Які дії керівника закладу освіти?». Читайте відповідь експерта у статті

Сергій Борисенко , експерт з трудових відносин у галузі освіти, заступник голови Харківської обласної організації профспілки працівників освіти і науки України, голова правління ГО «Надихай»

Щоб прочитати статтю, увійдіть у свій акаунт. Якщо не маєте його – зареєструйтеся та отримайте демодоступ