говоримо про важливе
І чужого научайтесь, або Три стратегії управління закладом під час пандемії коронавірусу
Вірусологи припускають восени другу хвилю коронавірусу. Імовірно, знову доведеться відправляти педагогів на віддалену роботу чи у відпустку, доручати займатися з дітьми дистанційно, організовувати онлайн-збори з колективом, вибудовувати співпрацю з батьками. Редакція поспілкувалася з керівниками і з’ясувала, які стратегії управління вони обрали цієї весни і з якими труднощами зіткнулися. Може, й ви до осені переглянете свою стратегію та поповните її успішним досвідом колег
Дізнайтеся, які три стратегії управління застосовували ваші колеги, коли організовували роботу під час карантину навесні. Можливо, вони схожі на ваші? Ну а, може, кардинально відрізняються... Поцікавтеся ;)
Щоб прочитати статтю, увійдіть у свій акаунт. Якщо не маєте його – зареєструйтеся та отримайте демодоступ
Маю акаунт
Увійти
Я – гість
Отримати демодоступ
