працюємо з документами
відпустка
На підставі яких документів можна надати відпустку у зв’язку з вагітністю та пологами працівниці, яка за кордоном
У закладі освіти склалася ситуація: вихователька виїхала за кордон і перебуває у відпустці без збереження заробітної плати на час воєнного стану. Вона повідомила директору, що планує йти у відпустку у зв’язку з вагітністю та пологами. Експерт роз’яснила, які документи будуть підставою для надання такої відпустки, якщо працівниця веде вагітність за кордоном
Щоб прочитати статтю, увійдіть у свій акаунт. Якщо не маєте його – зареєструйтеся та отримайте демодоступ
Маю акаунт
Увійти
Я – гість
Отримати демодоступ
